Главный энергетик

Кадровое агентство «Аспект» может осуществить поиск и подбор персонала на вакансию Главный энергетик.

1. Общие положения

1. Главный энергетик относится к категории руководителей.
2. На должность главного энергетика назначается лицо, имеющее высшее
профессиональное (техническое) образование и стаж работы по
специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в
соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.
3. Назначение на должность главного энергетика и освобождение от нее
производится приказом директора предприятия.
4. Главный энергетик должен знать:
4.1. Нормативные и методические материалы по энергетическому
обслуживанию предприятия.
4.2. Профиль, специализацию и особенности организационно-технологической
структуры предприятия, перспективы его развития.
4.3. Основы технологии производства продукции предприятия.
4.4. Организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и на
предприятии.
4.5. Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной
эксплуатации оборудования.
4.6. Производственные мощности, технические характеристики,
конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования,
энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации.
4.7. Порядок и методы планирования работы оборудования и производства
ремонтных работ.
4.8. Положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке
и оформлению технической документации.
4.9. Правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта.
4.10. Экологическое законодательство.
4.11. Требования рациональной организации труда при эксплуатации,
ремонте и модернизации энергетического оборудования.
4.12. Порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов.
4.13. Порядок заключения договоров на снабжение предприятия
электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии.
4.14. Передовой отечественный и зарубежный опыт в области
энергетического обеспечения производства.
4.15. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
4.16. Законодательство о труде.
4.17. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. Главный энергетик подчиняется непосредственно главному инженеру
(техническому директору).
6. На время отсутствия главного энергетика (командировка, отпуск,
болезнь) его обязанности исполняет заместитель (при отсутствии такового
- лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает
соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.

2. Должностные обязанности

Главный энергетик:
1. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт
энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем,
бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом,
водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием
энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение
режима экономии.
2. Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и
хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и
энергосетей, планов производства и потребления предприятием
электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого
воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
3. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на
приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей,
на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение
дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям, разработку
мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой
техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе
энергоустановок, а также повышению производительности труда.
4. Участвует в разработке планов перспективного развития
энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в
подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению
предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации
производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и
модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений, в
составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию
действующих энергообъектов.
5. Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и
приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.
6. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и
коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета,
контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление
органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и
сосудов, работающих под давлением.
7. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности
использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и
экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию
безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.
8. Осуществляет контроль за соблюдением правил охраны труда и техники
безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию
энергооборудования и сетей.
9. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение
предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии,
контролирует их выполнение.
10. Организует хранение, учет наличия и движения находящегося на
предприятии оборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и
топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства,
аварий и их причин.
11. Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации
энергетического оборудования, экономии и рационального использования
топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких
показателей по эксплуатации энергоустановок.
12. Обеспечивает совершенствование организации труда на участках
энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест,
внедрение прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
13. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения,
касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения,
организует внедрение принятых предложений.
14. Руководит работниками отдела и подразделениями предприятия,
осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует
работу по повышению квалификации работников.

3. Права

Главный энергетик имеет право:
1. Действовать от имени отдела, представлять интересы предприятия во
взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия,
организациями и органами государственной власти.
2. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений
предприятия и специалистов необходимую информацию.
3. Проверять деятельность структурных подразделений предприятия,
осуществляющих энергетическое обслуживание производства.
4. Производить отключение от сетей электрические, тепловые, паровые и
другие установки, находящиеся в неудовлетворительном состоянии, угрозы
аварии, несчастных случаев.
5. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а
также смет, договоров и других документов, связанных с энергетическим
обслуживанием предприятия.
6. Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по
вопросам деятельности энергохозяйства.
7. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания,
по вопросам энергетического обслуживания производства.
8. В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы;
издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам
энергетического обслуживания производства.
9. Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями
предприятия а также иными организациями по вопросам, входящим в его
компетенцию.
10. Вносить предложения директору предприятия о привлечении к
материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по
результатам проверок; отстранять от работы или переводить в
установленном порядке работников, не прошедших проверку знаний правил
технической эксплуатации энергоустановок и правил техники безопасности.

4. Ответственность

Главный энергетик несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в
пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской
Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

О компании

pazzle_1


tel2
mail2
  +7 (495) 545-21-72


info@jobaspect.ru