Врач-специалист

Кадровое агентство «Аспект» может осуществить поиск и подбор персонала на вакансию Врач-специалист.

 1. Общие положения

1. На должность врача-специалиста назначается лицо, имеющее высшее
медицинское образование, документ о присвоении звания врача-специалиста и имеющее/не имеющее I/II/высшую квалификационную категорию.
2. Назначение на должность врача-специалиста и освобождение от нее
производится приказом руководителя учреждения здравоохранения.
3. Врач-специалист должен знать:
3.1. Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по
вопросам здравоохранения.
3.2. Методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи
населению.
3.3. Теоретические знания по избранной специальности, по
организационной, диагностической, консультативной, лечебной,
профилактической работе.
3.4. Современные методы лечения, диагностики и лекарственного
обеспечения больных.
3.5. Основы врачебно-трудовой экспертизы.
3.6. Способы взаимодействия с другими врачами-специалистами, различными
службами, учреждениями, организациями, в том числе страховыми
компаниями, ассоциациями врачей и т.п..
3.7. Основы функционирования бюджетно-страховой медицины и обеспечения
санитарно-профилактической и лекарственной помощи населения.
3.8. Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации.
3.9. Правила внутреннего трудового распорядка.
3.10. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.

4. Врач-специалист непосредственно подчиняется заведующему отделением/главному врачу/заместителю главного врача по лечебной работе.
5. На время отсутствия врача-специалиста (командировка, отпуск, болезнь,
пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя
учреждения.

2. Должностные обязанности

Врач-специалист:
1. Оказывает населению постоянную, экстренную и неотложную медицинскую
помощь по своей специальности, используя современные методы
профилактики, диагностики, лечения и реабилитации.
2. Планирует и анализирует свою работу.
3. Организует и самостоятельно проводит специальные диагностические
исследования и интерпретирует их результаты
4. Оформляет медицинскую документацию установленного образца в
соответствии с требованиями Министерства здравоохранения Российской
Федерации.
5. Проводит экспертизу нетрудоспособности больных.
6. Оказывает консультативную помощь в подразделениях лечебного учреждения.
7. Соблюдает принципы врачебной этики и деонтологии.
8. Повышает свою квалификацию.
9. Руководит работой среднего медицинского персонала.

3. Права

Врач-специалист имеет право:
1. Контролировать работу подчиненного ему среднего и младшего
медицинского персонала.
2. Заключать договоры на оказание медицинских услуг в рамках программ
обязательного и добровольного медицинского страхования с любыми
органами, предприятиями, учреждениями, страховыми компаниями в
установленном законом порядке.
4. Вносить предложения по вопросам улучшения медико-социальной помощи.
5. Принимать участие в совещаниях, научно-практических конференциях по
вопросам лечебно-профилактической помощи.
6. Использовать медицинские учреждения для повышения своей квалификации
на условиях договора с оплатой как за счет средств нанимателя, так и за
собственный счет.
7. Проводить в установленном порядке экспертизу качества оказания
медицинской помощи пациенту другими специалистами.

4. Ответственность

Врач-специалист несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в
пределах действующего трудового законодательства Российской Федерации.
2. За противоправные действия или бездействие, повлекшее за собой ущерб
здоровью или смерть пациента, иные правонарушения, совершенные в
процессе осуществления своей деятельности - в пределах действующего
административного, уголовного и гражданского законодательства.
3. За ошибки в проведении лечебных мероприятий, повлекшие за собой
тяжкие последствия для пациента - в пределах действующего
административного, уголовного и гражданского законодательства.

О компании

pazzle_1


tel2
mail2
  +7 (495) 545-21-72


info@jobaspect.ru