Менеджер по подбору персонала (строительство)

Обязанности

• Подбор персонала на строительные специальности (руководители, ИТР, специалисты, строительные бригады) в Москве и области (в работе в среднем 10 вакансий).
• Поиск кандидатов на вакантные позиции на job-сайтах и с использованием альтернативных источников.
• Участие в полном цикле процесса подбора персонала; размещение вакансий, телефонное интервью, оценка перспективности кандидата, организация собеседований, сопровождение до этапа трудоустройства.
• Участие в процессах адаптации персонала.

Требования

• Образование высшее.
• Опыт работы от 3 – х лет на аналогичной должности в строительной компании.
• Знание специфики подбора персонала в строительной отрасли.
• Навыки работы в программе Битрикс HR-рекрутмент.
• Грамотная поставленная речь, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гибкость и дипломатичность в общении, доброжелательность, позитивный настрой.

Условия

• Строительная компания. На рынке с 2012г.
• Строительство, капитальный ремонт, благоустройство.
• Работа с Госзаказом.
• Офис: г. Одинцово.
• График работы: понедельник – пятница, с 9:00 до 18:00 часов.
• Зарплата 90 000 руб. на руки (выплаты без задержек).
• Оформление согласно ТК РФ.